Hírek > Pályázatok  


Civil Európa Hírlevél
feliratkozás
Adja meg e-mail címét:

BUDAPEST ESÉLY MESTERKURZUSOK
2008-01-17

A Fővárosi Esélyegyenlőség Módszertani Iroda új képzéseket dolgozott ki tanácsadó szakemberek számára. A most induló két mesterkurzus fókuszában a munkáltatók állnak.

Hogyan lehet őket is bevonni a munkaerőpiaci
egyenlőtlenségek csökkentésébe? Akár a hátrányokkal induló álláskeresők
befogadása, akár nagyobb esélyegyenlőséget biztosító munkahely
megteremtése a cél. E képzésekre tapasztalt, munkaerőpiaci segítő,
tanácsadó szakemberek jelentkezhetnek, akik szeretnék szolgáltatási
palettájukat kibővíteni a munkahelyi esélyegyenlőség szakterületével.

Munkahelyi esélyegyenlőségi tanácsadó mesterkurzus (ME 3)

A 80 órás tréning olyan szakembereknek szól, akik tapasztalatot
szereztek már az esélyegyenlőség területén. Ők a munkáltatóknak,
munkaügyi, humán erőforrásért felelős szakembereknek vagy a
munkavállalói érdekképviseleteknek tudnak majd segíteni, gyakorlati
tanácsokat adni. De ismereteik segítséget adnak majd európai uniós
pályázatok kötelező esélyegyenlőségi fejezetének kidolgozásához is. A
felkészült és elkötelezett résztvevők bekapcsolódhatnak egy kialakítás
alatt álló országos munkahelyi esélyegyenlőségi tanácsadó hálózatba. E
hálózat szakemberei képesek lesznek a befogadó munkahely szemléletét
terjeszteni, munkahelyi esélyegyenlőségi tanácsadást folytatni a
régiójukban működő vállalkozói és intézményi munkáltatók számára.

"MUNKAPOCS" munkáltatói kapcsolattartó mesterkurzus (MK 3)

A 80 órás tréning azon szociális munkásoknak szól, akik a munkanélküli,
inaktív kliensek munka világába való visszasegítéséért dolgoznak. E
nehéz és emberpróbáló feladat speciális tudást, késségeket igényel. A
tartós elhelyezés kulcsa a "megfelelő ember, megfelelő munkahelyre"
segítése. Ehhez azonban a másik, azaz a munkáltatói oldalt legalább
olyan mértékben kell ismerni, mint az álláskereső ügyfelet. Megismerni
az igen sokszínű munkáltatói paletta motivációit, megtalálni a megfelelő
elérési utakat, a megfelelő hangot a megszólításukhoz, a bizalom
megszerzéséhez és megtartásához. E képességek messze túlnyúlnak a
klasszikus szociális szféra kompetenciáján és inkább a "vevőt
megdolgozó", már-már ügynöki mentalitást érintik. A szolgálat más
tapasztalt civil szervezetek bevonásával egyedülálló képzést dolgozott
ki, MUNKAPOCS címmel. Ennek során a kiválasztott segítő szakemberek a
munkáltatókkal való kapcsolattartás fogásait, a sikeres munkába helyezés
folyamatát sajátíthatják el.

A bemutatott mesterkurzusokat 2008. február-április közt Budapesten
rendezik.

Jó hír, hogy e képzéseket ezúttal támogatott forrással, térítésmentesen
tudják indítani! A lakhatás és utazás támogatása egyeztetés alapján
történik. Tekintve a korábbi képzések többszörös túljelentkezésére, most
a 15-20 fő résztvevőt pályázat útján fogják kiválasztani. Pályázni 2008.
január 18-ig lehet.

A képzésekre felhívás és jelentkezési lap letölthető:
www.pestesely.hu
www.humanstudio.egalnet.hu
http://www.egalnet.hu/object.71174375-BB75-4821-8E95-29597EE85757.ivy

Civil Európa Hírlevél hírei
Hírek külföldről
Hírek itthonról
 
Programfelhívások
Beszámoló programokról
Pályázatok
Könyv
Forrás
Beszédes statisztika
Olvasóink kérték
Hírek angolul
 
     Téma     
 
Összes hír
 
Civil Európa/Európa Ház
Kapcsolat | Nyilatkozat